为深入推进“我的岗位我负责”大练兵活动，进一步增强中层干部的干事创业、创先争优意识，7月16日，高新股份召开“我的岗位我负责”中层干部恳谈会。会议由公司董事长、总经理马建华主持。公司业务主管以上人员参会了会议。

会上，各部门业务主管以上人员围绕“我的岗位我负责”这一主题坦陈交流、畅所欲言，并结合部门工作实际及目前存在的问题和不足进行了深刻的自我剖析，明确了下一步工作目标和发展方向，同时就部门建设与公司发展提出了一些具体建议。

马建华在总结讲话中指出，中层干部承担着承上启下、执行贯彻的重要职能，队伍素质高低及工作优劣直接影响着公司的发展全局。马建华围绕公司“打造工业地产第一品牌”的发展战略，就如何在新形势下实现公司又好又快发展，对公司中层干部提出了三点要求：一要紧密联系工作实际，认真总结经验，深入剖析自我，全面查找自身存在的问题与不足，并明确今后的整改措施与努力方向，力争以更完美的工作方法实现更高的工作水平；二要继续保持必学赶超的学习精神，多向国内同类先进企业取经、交流和学习，取其之长、补己之短，及早以工业地产领跑者的身份打响工业地产第一品牌；三是决策要站在高处、看在远处、谋在新处，视野要更宽更远，思想要更高更新，并紧跟高新区持续向好的发展态势，着眼当前，谋划长远，积极为公司当前和未来发展建言献策；四是工作起点要高、步伐要快、力度要大，主动在高新区大建设、大发展的浪潮中激流勇进、拼搏进取，为打造千亿高新、加快公司发展作出更多的贡献。

公司其他领导也分别结合自身分管工作进行了发言，并对各部门下半年工作开展提出了明确意见。