为进一步端正党员干部作风，改善群众路线教育实践活动开展中发现的不足之处，同时督促集团党委班子成员加深自我剖析，加强自我约束，6月4日下午，集团党委班子开展了谈心谈话活动。高新区工委委员、管委会副主任、工委第四督导组第一组长方向民，区企业党委副书记、工委第四督导组组长杨晓玲参加了活动，并与班子成员开展了谈话。

在谈心谈话中，集团党委每名委员聚焦“四风”问题，结合自身具体工作真诚谈心，相互提醒，谈认识、讲问题、提意见，不避重就轻，不回避矛盾，认真把自己摆进去，严肃开展批评与自我批评，从理论学习、政治素养、工作作风、工作态度、工作方法、思想根源、建章立制、整改完善等多个方面，认真分析查找出了集团党委班子及成员在“四风”方面存在的问题，深挖问题产生的思想根源，明确了后续的整改步骤和措施，打通了血脉，增进了理解，找准了问题，凝聚了共识，为开好高质量的民主生活会作了充分的组织实施准备、理论指导准备、自我剖析准备和相互批评准备，为建章立制、整改落实环节的顺利开展做了良好的铺垫。

在听取集团党委班子及成员的发言后，方向民充分肯定了集团党委教育实践活动开展以来所取得的进展，特别是在本次谈话中，集团党委班子及成员敢于正视问题，剖析不足，达到了预期目的。他要求集团党委班子及成员要立足高新区发展大局，以锐意进取、勇于创新的精神，积极探索工作方式方法，以群众满意与否来检验路线教育活动的成果，希望在接下来的活动中，要切实转变工作作风，树立为民务实清廉新形象，扎实解决存在的问题，以教育实践活动的实效取信于群众。